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师说公考:选择职业而非“选择职位”

※发布时间:2019-3-9 15:07:41   ※发布作者:小编   ※出自何处: 

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  正式发布了2019年国家公务员招录考试的公告,并确定了考试报名时间为2018年10月22日10月31日,自此我们由备考阶段正式进入到了报考阶段,国考报名正在如火如荼的进行。而在考试报名的过程中,很多同学由于缺乏报考经验、公告解读不充分、职位前景不明确等问题,无法确定自己的职位。对于公务员招录考试来说,我们一定要明确,我们报考的不仅仅是一个职位,而是未来可能终身从事的职业。因此,需要对自己报考的整个流程进行整体性的认知,科学的进行报考。

  今年“国考”职位表中 公布的岗位数量少、要求多,这也就意味着今年大多数岗位的考试难度都会高于往年。因此,对于我们来说,每一个可能报考的岗位都是至关重要的,一定要做好职位的筛选,自己能够找到所有自己能够报考的岗位。进行职位筛选时,我们可以使用自己筛选和网站筛选相结合的模式。

  自己筛选,即使用EXCL表格自带的筛选功能进行筛选的过程。在筛选时注意筛选岗位的硬件条件,主要包括:专业、学历、学位、面貌、基层工作最低年限、服务基层项目工作经历以及备注。这些硬件条件都是岗位对于我们自身的直接要求,是无法虚构的真实内容,因此务求真实全面。

  专业是指经过高等教育之后所取得的毕业证明上的专业名称及其专业类别划分,专业类别有一级目录和二级目录两部分组成。在筛选时可以直接使用专业名称,间接使用专业类别进行职位筛选。专业名称要求一字不差,专业类别可以通过专业目录进行确定。专业有疑问时务必致电用人单位确定专业能否报考。

  学历是指毕业证明上的学位具体划分,一般情况下对应职位表中的本科、硕士研究生和博士研究生三类。具体表述中也有限定式表述和区间式表述两种,限定式表述即“本科及以上”这种要求最低本科的要求,这时本科、硕士研究生和博士研究生皆符合要求。区间式表述即“本科或硕士研究生”这种上下皆有限定的形式,这时只有本科和硕士研究生符合要求,博士研究生不可报考。

  学位是证明我们已经具备相应的科研能力的直接途径。一般的二专业或是教育是只提供毕业证明不提供学位证明的,因此如果没有与最高学历相对应的学位或是相应的学位证明是无法报考相应岗位的。

  面貌即现在拥有的身份,一般情况下为中员、共青团员以及群众三种。其中预备享有的报考,以身份报考。未满28周岁且曾经入团的人士,属于共青团员。已满28周岁且没有加入中国和其他党派的人士,属于群众身份。

  基层工作最低年限是指拥有的基层工作经验的时间,划定范围截止至2018年10月。基层工作经历是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习(该为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,曾在市(地)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。这里我们明确私营企业属于其他经济组织,在其中的工作经验属于基层工作经验。

  服务基层项目工作经历是指是否从事过相关的基层服务项目经历,主要是指“大学生村官、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、三支一扶计划、大学生志愿服务西部计划”等具体经历。

  备注也是需要注意的分地方,备注中往往会标注性别、户籍、年龄、视力、取得证书等具体的,因此需要格外注意。

  这些硬件条件意味着我们必须符合其中的所有要求才可以报考该岗位,因此必须仔细筛选,其中的专业部分由于目录组成的不同,可以经过多次筛选共同确定可报考职位的最大范围。

  网站筛选,即大家可通过华图教育提供的线上职位筛选工具进行具体职位的选择。将自己筛选的结果和网站筛选的结果相结合,确定自己的报考职位。

  明确硬件条件后,我们还要根据招考职位、职位属性、职位简介、考试类别、招考人数、工作地点等软件信息进行具体岗位的选择。“职位筛选”是“岗选我”的过程,而“职位选择”则是“我选岗”的过程。在这个过程中,大家根据自己的实际情况最终确定最终的报考职位。

  在进行职位选择时,一定要明确自己的选择方向,即自己选择职位的目的性。如果成为公务员是为了实现自己的社会价值,那么职位选择时更多的应该考虑招考职位、职位属性、职位简介等内容,通过职位的具体工作内容以及未来发展来确定自己与职业的适配性。如果是为了稳定的话,那么更多的则应该围绕招考人数、工作地点等来进行选择,也可以通过职位历年招考的分数线和自己平时模拟考试的成绩来确定自己的水平,方便自己报考。

  在进行职位选择时,要把职位未来的发展趋势作为自己选择职位的一项重要指标。报考的目的虽然多种多样,但是既然选择了公务员这条道,那么这将会是我们未来从事一生的职业。有很多同学在上岗之后也会因为工作地点、工作条件、工作性质以及工作内容等方面会对自己的选择产生疑虑,以致于后期出现离开队伍的想法。一旦选择了职位,除了离职再考和参加遴选外是无法变更职位的,所以一定要慎重选择。

  我们将会成为未来十年到二十年之间,国家方针的主要执行者;我们可能成为未来三十年到四十年之间,国家政策的直接制定者。我们作为国家未来的基石与希望,必将经历所不能的,而职位的确定就是第一重的选拔。我们选择的不仅仅是一时的职位,更是一生的职位,希望大家能够对自己的一生负责,全面考虑,细致规划,慎重报考,宁缺毋滥。

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